sprawowanie obowiązków specjalisty ds. BHP,
dokonywanie przeglądów obiektów pod względem wymogów bhp,
pełną obsługę postępowań powypadkowych,
sporządzanie dokumentacji dotyczącej świadczeń z tytułu wypadków w drodze do i z pracy,
przeprowadzenie oceny ryzyka zawodowego (art. 226 kp) oraz sporządzenie odpowiedniej dokumentacji w tym zakresie,
sporządzenie planu poprawy warunków pracy,
prowadzenie rejestrów wypadków przy pracy i chorób zawodowych,
identyfikację zagrożeń w środowisku pracy, w tym badanie natężenia światła na stanowiskach pracy,
opracowywanie zarządzeń i regulaminów wewnętrznych,
opracowania instrukcji bhp na poszczególnych stanowiskach pracy,
sporządzanie okresowych analiz stanu bhp.